Ryanair: Πληρώστε, για να σας προσλάβουμε!

Οι υποψήφιοι εργαζόμενοι πρέπει να καταβάλουν περίπου 3.000 ευρώ για να περάσουν την εκπαίδευση – Τουλάχιστον τα 500 από αυτά δεν επιστρέφονται ακόμα κι αν ο υποψήφιος αποτύχει. Σε μια…

περίοδο υψηλής ανεργίας, όπως αυτή που διανύει η Ελλάδα το τελευταίο διάστημα, με τους δείκτες να αγγίζουν το 30% και ειδικά στους νέους το 60%, η είδηση πως μια αεροπορική εταιρία, όπως η Ryanair, ετοιμάζεται να επενδύσει στη χώρα μας, ανοίγοντας νέες θέσεις εργασίας δημιούργησε ένα ωραίο «παραμύθι», που δυστυχώς όμως έχει… και «δράκους».

Αφού ξεκαθαρίστηκε πως το αρχικό νούμερο περί 2.800 θέσεων εργασίας δεν αφορά το παρόν, αλλά το προσδοκώμενο μέλλον – εφ’ όσον «πάνε καλά οι δουλειές» δηλαδή – η Ryanair ανακοίνωσε πως προχωρά κατ’ αρχήν σε δύο «ημέρες αξιολόγησης» πληρωμάτων καμπίνας στη βάση της στη Θεσσαλονίκη. Στις 20 Φεβρουαρίου και στις 25 Μαρτίου η εταιρία Crewlink που αναλαμβάνει εκ μέρους της Ryanair την αξιολόγηση και την εκπαίδευση των υποψηφίων, ξεκινά τη διαδικασία πρόσληψης αγνώστου αριθμού υπαλλήλων, καθώς δεν έχει ανακοινωθεί πόσοι τελικά θα προσληφθούν στο στάδιο αυτό.

Ποιος κάνει την πρόσληψη

Κάπου εδώ είναι που «εξαφανίζεται» από το προσκήνιο η Ryanair και αναλαμβάνει εκ μέρους της η Crewlink, καθώς ακόμα και οι υποψήφιοι που θα περάσουν επιτυχώς όλα τα στάδια, τελικώς υπογράφουν συμβόλαιο – συνήθως τριετούς διάρκειας – με την εταιρία αυτή, που παρέχει στη συνέχεια, μέσω ειδικών συμβάσεων πληρώματα στην αεροπορική εταιρία.

ΠΗΓΗ

Comments are closed.